Defensie en Centrales hervatten arbeidsvoorwaardenoverleg

De Centrales (bonden in het overleg) en de staatssecretaris van Defensie hebben op 31 januari jl. afgesproken om in de week van 4 februari inhoudelijk verder te gaan praten over een sterk verbeterd en duidelijk arbeidsvoorwaardenresultaat zonder open eindjes. Voor de Centrales was bij de start van het overleg de grote vraag: is er meer financiële en beleidsmatige ruimte om samen te kunnen komen tot een verbeterd arbeidsvoorwaardenresultaat? Daarnaast speelt de vertrouwenskwestie en het voortdurend niet nakomen van afspraken door de werkgever. De Centrales zijn bereid om het conflict over de militaire pensioenen ‘buiten’ de vergadering van het SOD te laten. Het verschil van inzicht blijft dus bestaan, maar het is voor de Centrales belangrijk om zo snel als redelijkerwijs mogelijk tot een breed gedragen arbeidsvoorwaardenresultaat, met een pensioenstelsel specifiek voor militairen, te komen. In haar reactie gaf staatssecretaris Visser aan dat een verschil van mening over de pensioenregeling niet in de weg moet staan van een gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Zij wilde praten over het herstel van vertrouwen en het nakomen van afspraken, voor de Centrales een belangrijk punt om überhaupt weer te gaan onderhandelen. Daarop gaf de staatssecretaris aan: “Het is mijn ambitie om te komen tot een

Read more

Defensie en de Centrales weer om tafel voor arbeidsvoorwaarden

De Centrales en Defensie hebben vandaag met elkaar afgesproken de besprekingen over een nieuw arbeidsvoorwaardenpakket te hervatten. Het streven is om zo snel mogelijk een nieuw arbeidsvoorwaardenakkoord te sluiten.  Er liggen veel onderwerpen op tafel, zoals loonontwikkeling, de verbetering en vereenvoudiging van toelagen en een nieuwe pensioenregeling voor militairen. Op korte termijn starten de Sociale Partners de onderhandelingen hierover.

Read more

ABP in hoger beroep tegen uitspraak

Op 17 januari 2019 lazen wij op de website van het ABP dat het ABP in hoger beroep gaat tegen het vonnis dat de Rechtbank Amsterdam op 21 december 2018 heeft uitgesproken. Wij hadden op dat moment de formele dagvaarding van het ABP nog niet ontvangen. Wij vinden deze keuze van het ABP teleurstellend. De argumentatie die het ABP gebruikt is vrij summier en gaat vooral over de volgende elementen: Het ABP wil geen risico’s lopen op fouten in de pensioenuitkeringen van de deelnemers; Het ABP wil de deelnemers in heldere taal kunnen uitleggen hoe hun pensioenregeling eruit ziet. Wat ons betreft hoeft het ABP daar geen hoger beroep voor in te stellen. Wij hebben nooit ingestemd met een wijziging van de pensioenregeling per 2019 en het ABP heeft daar van sociale partners tot op heden ook nog geen opdracht voor gehad. Het ABP mag van ons dus best communiceren dat er nog steeds een regeling met een eindloonkarakter is. Blijkbaar is dat echter niet wat het ABP wil communiceren! Over het maken van fouten in de pensioenuitkering van de deelnemers zit ook geen verschil van mening met de bonden. Wij zijn van mening dat het ABP die niet mag

Read more